江蘇省淮安市淮安區(qū)：“紅鏈專員”助力項目攻堅

　　2024年以來，江蘇省淮安市淮安區(qū)實施“項目攻堅先鋒擔(dān)當(dāng)”專項行動，通過向企業(yè)派駐“紅鏈專員”，切實把黨的政治優(yōu)勢、組織優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為項目一線攻堅克難的強大發(fā)展優(yōu)勢。

　　整合項目攻堅相關(guān)部門、鎮(zhèn)街力量，采取“一對一”或“一對多”的方式，向企業(yè)派駐“紅鏈專員”157位，注重選拔黨員中優(yōu)秀分子、業(yè)務(wù)骨干，參考黨員本人派駐意向，與派駐企業(yè)進行雙向選擇，將企業(yè)實際需求與專員專業(yè)特長精準匹配，實現(xiàn)精準結(jié)對。通過“亮身份、亮承諾、亮實績”，引導(dǎo)推動專員在項目審批、征地拆遷、開工建設(shè)等重大任務(wù)和關(guān)鍵崗位中發(fā)揮先鋒模范作用。

　　落實“一員六單”服務(wù)機制，“紅鏈專員”依據(jù)“企業(yè)點單、黨委派單、部門接單、專員督單、限時結(jié)單、反饋評單”訴求解決機制，推動黨建服務(wù)沉在項目一線。專員每季度開展“登門三問”活動，深入企業(yè)問需、問難、問計，匯總技術(shù)、項目、服務(wù)等各類意見需求，梳理出能夠支持企業(yè)發(fā)展方面的政策、項目、載體等資源，根據(jù)企業(yè)需求，有針對性地推出一批工作項目，助力企業(yè)發(fā)展。

　　實施“項目攻堅紅色先鋒”成長計劃，健全“紅鏈專員”分層培訓(xùn)機制，構(gòu)建由崗前培訓(xùn)、分期輪訓(xùn)、重點專訓(xùn)等組成的培訓(xùn)體系。不間斷開展“周調(diào)度月評估”“百日攻堅”等活動，在實踐中練就專員服務(wù)高質(zhì)量發(fā)展過硬本領(lǐng)。截至目前，專員已收集企業(yè)需求62條，推出工作項目55個，幫助企業(yè)解決實際需求53個。